Компания Авито начала готовить кадры в области ИИ, используя для этого вузы
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
tg-me.com/howdyho_official/6929
Create:
Last Update:
Last Update:
Компания Авито начала готовить кадры в области ИИ, используя для этого вузы
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
Первым шагом стала магистратура по Data Science в Московский физико-технический институт.:Прием заявок идет.. Обучение оплачивает компания. В первом наборе будут всего 18 студентов, это сделали специально, чтобы сделать учебу более персонализированной. Параллельно учебе студенты будут стажироваться в Авито и получать за это деньги, еще дадут стипендию .
«IT-кадры - сердце нашего бизнеса. Исторически планка найма в Авито была и остается высокой и мы нанимали в компанию лучших из лучших. Однако по мере роста масштабов компании <...> мы столкнулись с дилеммой, что на рынке мы просто не можем найти достаточного количества сотрудников нужной нам квалификации. Поэтому мы решили начать системно делиться накопленными прикладными знаниями в области машинного обучения <...>. Мы будем стараться предоставить рабочие места всем, кто прошел наш отбор и показывает высокие результаты на нашей программе обучения», — пояснил Иван Гуз, управляющий партнер Авито.
На МФТИ все не ограничится. До 2028 года компания планирует заключить договоры с ВШЭ, МГУ, ИТМО и подготовить около 3 тысяч айти-специалистов разных направлений. В амбициозных планах Авито также запуск отдельного сервиса для дополнительного образования.
BY Хауди Хо - IT юмор, жизнь программиста
![](https://photo.tg-me.com/u/cdn4.cdn-telegram.org/file/og840Kmpdu2Vwt1RjSotP51lN9ihb5yXh3T7Px4yWs7gx7l1ot-V2rw8ow9n5lfy4G4N9U5j46c49deat0OnvmkIXVfNkPDQKIEtOtRofCvQR4PswZyd9iU5RwEcpTlNHeFY_KPjDhsB7Gm8JAezyA3zpsRqIi2TBq-6OZfHviAdN4cpwf6wCctGYXM7xh0WZqgtIUtyqzdVdC_ZorA79Zv9rymW42KpV0oh97xZgyOu3Hf_P74ZAn-ifqd-eiKjJH_9F6Mtnz17F6d7LPscr7QzQ_G8XuIere1sX-HoGFjA6ztYdDIo5xWNnUlu8oDRNMaOO9y7ne3k2yVogkvyZg.jpg)
![](https://photo.tg-me.com/u/cdn4.cdn-telegram.org/file/sOevTk3ddhjaM8uO3qdimnSBBXYJrVXabnIfVDFF2s7dMh9spnWH--1ey8s_cDGUf21sysg_6v5_bvmNsTtDUP6yka1GWDWTAIvBIYScUHTgbZIdTstvo7nW6Jwz6ujvxuuLDGEWd69o_5Nvr0DnULgnbrEeaWXjcqYNovwjSvFcP6DHUuuEBsr2VbkGv4acZcdNxHpWqZKpXMfisWt7svT-SSUMFn4rE3mfwBz6Usqq2YMWoIbgYcnYQDNpzJ73LGQ3CBWAwDcCL4LtKj04K0hDEGKd-oKeyea7fQWSR09tupqDkTi6srMHnFOcHAgeoBA3BIULPtDuiJPKXNdVAw.jpg)
Share with your friend now:
tg-me.com/howdyho_official/6929